Моя Карьера

Портал по профориентации
населения Республики Карелия

ООО «Холдинг „Лотос“»


Делать жизнь жителей города и Республики лучше, предоставляя качественные услуги и заботливый сервис!

    Холдинг «Лотос» — одно из самых динамично развивающихся, перспективных и стабильных предприятий Республики Карелия. Холдинг постоянно расширяет сферу своей деятельности, осваивает новые направления бизнеса и всегда открыт для сотрудничества. «Лотос» — это команда профессионалов, которая дорожит своей репутацией и работает на благо каждого жителя Карелии.

    Холдинг «Лотос» - это крупный работодатель, ответственный член современного делового общества и надежный партнер, поддерживающий высокий уровень социальной ответственности.

    Холдинг непрерывно разрабатывает планы перспективного развития. Расширение ассортимента, высокое качество продукции собственного производства, культура обслуживания - первостепенные задачи холдинга.


Виды деятельности организации

Основной вид деятельности: 

  • Торговля розничная преимущественно пищевыми продуктами, включая напитки, и табачными изделиями в неспециализированных магазинах.

Дополнительные виды деятельности:

  • Торговля оптовая неспециализированная;
  • Деятельность предприятий общественного питания по прочим видам организации питания;
  • Деятельность рекламных агентств.

Работает с 1989 года

Интересные факты о компании

Холдинг «Лотос» уделяет большое внимание благотворительной деятельности. Сегодня в «Лотосе» есть немало людей, отработавших в его структурах по 10 и более лет.

Для работников, внесших особый вклад в развитие «Лотоса», учрежден корпоративный серебряный знак «Лотос».

Наиболее востребованные профессии

  • Администратор супермаркета
  • Заместитель начальника оптового отдела
  • Инженер по обслуживанию зданий
  • Менеджер по опту - комплектовщик
  • Приемщик товаров
  • Товаровед
  • Экспедитор

Среднесписочная численность работников:

1000 чел.

Преимущества работы в компании

  • Полный социальный пакет;
  • Гибкий график, позволяющий совмещать работу и обучение;
  • Развитая система премий и бонусов;
  • Скидка для сотрудников при покупке товаров в магазинах сети 7 %;
  • Льготное питание за счет предприятия;
  • Фирменная спецодежда;
  • Возможность профессионального и карьерного роста;
  • Корпоративное обучение;
  • Разнообразные корпоративные мероприятия.

Взаимодействие с партнерами - образовательными организациями

  • Петрозаводский государственный  университет;
  • Колледж технологии и предпринимательства;
  • Петрозаводский кооперативный техникум Карелреспотребсоюза. 

Формы взаимодействия:

  • Производственная практика на предприятиях «Лотоса»;
  • Профориентационные экскурсии.